- 作者:
- 時(shí)間:2023-10-31 15:04
- 來(lái)源:
10月16日至20日,集團(tuán)黨校(三門(mén)峽工業(yè)學(xué)校)選派優(yōu)秀師資“送教入企”,為包頭鑫達(dá)黃金礦業(yè)公司舉辦全員能力提升培訓(xùn)班。100余名學(xué)員參加培訓(xùn)。
培訓(xùn)分為黨建類“強(qiáng)亮”計(jì)劃、中高層管理類“精英”計(jì)劃和基層管理類“卓越”計(jì)劃三個(gè)部分同步實(shí)施。
“強(qiáng)亮”培訓(xùn)重點(diǎn)突出黨員干部的思想觀念轉(zhuǎn)換和學(xué)習(xí)意識(shí)提升,引導(dǎo)黨員干部立足崗位職責(zé),守正創(chuàng)新,銳意進(jìn)取,堅(jiān)持以過(guò)硬作風(fēng)、以高尚的道德品質(zhì)和良好的職業(yè)操守?fù)?dān)當(dāng)作為,積極在工作中發(fā)揮先鋒模范作用。
“精英”培訓(xùn)旨在引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)化戰(zhàn)略思維,正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),理性判斷國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)走向,牢牢把握國(guó)企改革方向,積極提高自身的能力和素養(yǎng),努力為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。
“卓越”培訓(xùn)讓基層管理者(班組長(zhǎng))實(shí)現(xiàn)從“技能優(yōu)秀”向“管理卓越”跨越,通過(guò)思想意識(shí)提升和對(duì)角色定位認(rèn)知、工作重點(diǎn)明確、目標(biāo)與計(jì)劃管理等知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn),提高基層管理者的現(xiàn)場(chǎng)管理意識(shí)、管理能力和管理效果。
集團(tuán)黨校在與企業(yè)多次溝通的基礎(chǔ)上,制定并實(shí)施了目標(biāo)明確、步驟有序、措施得當(dāng)、效果突出的培訓(xùn)方案,確保培訓(xùn)質(zhì)量。培訓(xùn)組織者設(shè)計(jì)了素質(zhì)拓展環(huán)節(jié),以體驗(yàn)式教育來(lái)激發(fā)參訓(xùn)學(xué)員的發(fā)散思維、學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)動(dòng)力。
培訓(xùn)結(jié)束后,參訓(xùn)學(xué)員紛紛表示,此次培訓(xùn)形式豐富多樣,大家收獲很大、受益匪淺,不僅學(xué)到了新知識(shí),還大大提高了黨性修養(yǎng)、管理能力、團(tuán)隊(duì)合作、溝通技巧、紀(jì)律嚴(yán)明等方面能力,為今后的工作發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。